近日，区纪委监委各派驻纪检监察组围绕推动落实“5+26”纪律作风大整治，采取列席会议、查阅资料、座谈交流等方式，深入监督的部门和单位，认真履行派驻组的监督职责，现场监督区委及区纪委监委决策部署落实情况，使驻在部门、监督单位的领导班子和党员干部深切感受到监督就在身边。
★ 驻区委办纪检监察组
区委办
在区委办，召开以李宏兴典型案例为鉴举一反三活动安排部署学习会。把开展以案为鉴活动作为“不忘初心、牢记使命”主题教育试点工作的有力抓手，作为当前开展脱贫攻坚、环保督查、宗教整改、扫黑除恶专项斗争、“四去三整治”等各项重点工作的作风保障，充分认清开展以案为鉴工作的重大意义，认真查摆问题，抓好整改落实。围绕“五个查一查”，在党员干部中查找存在的作风方面突出问题，认真自查自纠，列出问题清单和整改台账，明确整改措施，确保整改活动扎实有效；加强对所有干部的管理和教育，建立长效机制，完善公务接待、信访接待、公车管理、财务管理、大院管理等制度，促进作风整改常态化。
区委统战部
在区委统战部，组织全体党员干部扎实学习，积极开展自查，切实加强纪律建设。结合工作中存在的纪律作风问题，围绕“五个查一查”，认真进行梳理研判，扎实开展警示教育；按照通知要求，汲取教训、引以为戒，举一反三、深刻自查，全面加强纪律建设，增强法制观念和自律意识，切实整改作风问题，以案为镜，对照检查，净化思想，锤炼党性，深刻反思了在扶贫领域、宗教领域、扫黑除恶领域、落实八项规定精神方面及日常工作等存在问题，加强党的纪律建设，切实增强干部责任感和紧迫感，打造忠诚干净担当、务实高效廉洁的干部队伍。
区委组织部
在区委组织部，坚持以案为鉴抓警示。安排部署了机关警示教育活动，围绕“五个查一查”紧密联系干部思想、工作和生活实际，在开展政治建设、纪律建设、能力建设、制度建设“四个提升”行动；强化纪律约束树形象。坚持把党的纪律规矩挺在前面，切实增强管党治党的责任和意识，从严从实加强组工干部队伍自身建设；班子成员在工作纪律和工作状态上以身作则，严格要求自己，发挥示范带头作用，带动部机关党员干部纪律作风集中整顿活动积极有序开展。
区编办
在区编办，召开全体机关干部会议，传达了会议精神，以六项活动开展“以案促鉴”，观看一次廉政教育短片，写一篇心得体会，党支部书记讲一次廉政党课，进行一次专题培训，开展一次大讨论，进行一次廉政知识考试；围绕“五个查一查”，组织党员干部自查自纠，逐人剖析，提出批评意见，写出自查报告，列出问题清单，逐条整改。
区市场监督管理局
在区市场监督管理局，制定下发《金台区市场监督管理局关于以李宏兴典型案例为鉴举一反三加强纪律建设的通知》，观看《党章辅导教材》，进一步锻炼党性，层层压实责任；通过观看警示教育片，学习相关文件，认真执行廉洁自律准则，牢记党的宗旨，谨遵法纪不出轨、严守法纪不越界；结合李宏兴案，各党支部书记给党员干部上廉政教育主题党课，每位干部职工都做了详细的学习笔记；以《纪律处分条例》《党章》《廉洁自律准则》等内容为主，局系统120名党员参加了党建知识竞赛试卷作答，加深了党员对党章党史的了解，坚定理想信念，提升党性修养。
(金台区纪委监委)
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