“时大爷，您反映的咱村里这月务工开支过多的问题，村廉情档案里有清晰记录，您看看。我作为咱村的纪检委员和监察联络站站长，会跟进监督村里务工等财务支出情况，定期向群众公开，请您放心。”山东省济宁市任城区北尧村纪检委员兼监察工作联络站站长高培，边说边将工程项目监督信息报告表、务工用工情况监督信息报告表递给时大爷。

　　北尧村的廉情档案在山东省济宁市任城区不是个例。今年以来，任城区按照一村（社区）一档、动态监管、实时更新的要求，在全区361个村（社区）建立《村（社区）廉情档案》，主要包括村（社区）基本情况、信访举报、监督信息报告、党员干部和监察对象违纪违法情况等8类19项指标。

　　“廉情档案可以说既是村（社区）情况的明白纸，又是村纪检委员（纪委书记）、村（居）监察工作联络站站长开展监督的平台载体。”李营街道纪工委书记、派出监察室主任李延栋说。廉情档案设置了主要工作开展情况等动态指标，涵盖了村级重大事项决策监督信息、党务工作监督信息、农村建房监督信息等12类动态信息，为常态化开展村级监督提供了抓手。

　　在指导村（社区）建立廉情档案的同时，任城区各镇（街道）强化对档案信息的分析、研判、运用，查找村（社区）廉政风险点，堵塞制度漏洞，不断提升基层治理能力。“通过对廉情档案实行动态跟踪管理，对村（居）干部行权履职实现了客观精准‘画像’。”任城区纪委常委、区监委委员钟锟说。

　　针对小微权力权责不明晰、权力不规范、用权不透明、监督不到位以及“三资”监管薄弱等问题，任城区纪委监委还督促有关部门单位整合现有制度规范，全面梳理优化村级小微权力清单，厘清权力“边界”，编制小微权力运行流程图及操作规程。